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NeuroTrainingLab™
Neurociencias aplicadas al
coaching y liderazgo
NeuroTrainingLab™ es una metodología para el desarrollo de competencias de liderazgo, que a través de un análisis cualitativo y cuantitativo permite dar feedback consistente a líderes que buscan mejorar su inteligencia emocional, desempeño y salud.
LA PRÁCTICA
“Aprender haciendo”: nuestra metodología es vivencial, dinámica y motivadora, se trata de un simulador de liderazgo único compuesto de retos comunes y personas reales.
Aprendizaje acelerado de competencias blandas mediante la recepción de
un feedback inmediato y personalizado, basado en tareas.
Desarrollo de la metacognición o el “observador interno”, capacidad básica para el aprendizaje y la adaptación.
Contribuye al desarrollo de la inteligencia emocional, en términos
de reconocer y gestionar las propias emociones y las de los demás.
LA CIENCIA
La metodología es mixta y multidisciplinar basada en las neurociencias y la teoría de las paradojas del liderazgo.
Indicadores objetivos: análisis de coaches profesionales, uso de software de observación y medida de la actividad neuronal.
Enfoque científico en evaluación de competencias, como instrumento para calcular el ROI en programas de formación.
Conexión entre evaluación de desempeño, desarrollo de competencias y coaching en las organizaciones.
EL PROCESO
El laboratorio NeuroTrainingLab™ permite realizar a cada participante una evaluación de la inteligencia emocional (EQ), social (SQ) y cultural (CQ), así como de la actividad neurocognitiva asociada.
Mediante el uso de herramientas de software especializadas y dispositivos de EEG, nuestros expertos proporcionan a cada participante del laboratorio, información objetiva y personalizada que ayuda a su desarrollo de liderazgo.
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